〜性格が見えると、明日からマネジメントはもっと楽になる 〜 性格タイプを理解することで、伝え方・任せ方・関わり方が変わる。 性格データに基づいた、実践的なマネジメントのヒントをお届けするラジオ。 人が辞める理由も、動く理由も、実は「性格」にヒントがある。 この番組『タイトル(仮)』は、性格データを活用して組織づくりを支援する「ミツカリ」が、組織が抱える“リアルな悩み”に向き合いながら、性格タイプに応じたマネジメント術をお届けするビジネス・トーク番組です。 「部下がなかなか動いてくれない」 「1on1がうまくいかない…」 「伝えたつもりが、まったく伝わってなかった」 そんな現場でよくあるモヤモヤを、「性格」という視点から紐解いていきます。型にはめた理論や精神論ではなく、実際にミツカリを活用している現場の声や失敗談、性格タイプごとの接し方のコツなど、“マネジメント”に役立つヒントをお届けします... more
Publishes | Weekly | Episodes | 9 | Founded | 2 months ago |
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Language | Categories | CareersBusiness |
〜性格が見えると、明日からマネジメントはもっと楽になる 〜性格タイプを理解することで、伝え方・任せ方・関わり方が変わる。性格データに基づいた、実践的なマネジメントのヒントをお届けする番組です。
▼内容
第9回目は、「エクスプレッシブタイプを徹底解説!」をお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲 X:@takanori52
2006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を積むとともに、面接官として学生や金融... more
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▼内容
第8回目は、「組織運営に役立つ!ソーシャルタイプについて」をお届けします。
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▼内容
第7回目は、「ミツカリの営業担当に聞いた、自社事例から学ぶ!ソーシャルタイプ活用法」をお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲 X:@takanori52
2006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を積むととも... more
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▼内容
第6回目は、「営業部の社員にお客様事例を聞いてみた!性格データを活用した課題解決ストーリー」をお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲 X:@takanori52
2006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を積むと... more
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▼内容
第5回目は、「性格理解だけじゃない!候補者の本質を引き出す面接術〜STAR法で面接の質を高める方法〜」をお届けします。
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株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲 X:@takanori52
2006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を... more
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▼内容
第4回目は「チーム全体で見た効果的なソーシャルタイプの組み合わせ」〜個人の性格ではなく、チーム全体の性格タイプに注目して、どんな構成が成果や雰囲気に影響するのか〜についてをお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲X:@takanori522006年に新... more
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▼内容
第3回目は「やる気がないメンバーをどうモチベートする? ― 性格理解を活用したマネジメントのヒント」についてをお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲X:@takanori522006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を積むとと... more
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▼内容
第2回目は「ソーシャルタイプを活用して性格を理解するメリット」についてをお届けします。
▼MC
株式会社ミツカリ 代表取締役社長 表 孝憲X:@takanori522006年に新卒でモルガン・スタンレー証券へ入社。債券営業としての経験を積むとともに、面接官として学生や金融業界の営業職志... more
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